Երևանի քաղաքապետի 2015թ. հունիսի 4-ի հ. 1704-Ա որոշմամբ հաստատված քաղաքապետարանի աշխատակազմի հանրակրթության վարչության կանոնադրության 4-րդ կետի համաձայն սույն վարչությունը պետք է վերահսկի քաղաքապետարանի ենթակայության ուսումնական հաստատությունների կողմից ՀՀ կրթության ոլորտի օրենսդրության և կրթության պետական կառավարման լիազորված մարմնի ընդունած նորմատիվ ակտերի կատարման օրինականության ընթացքը:
Ստորև նկարագրում եմ քաղաքապետի վերոնշյալ կանոնադրության չգործելու ու վարչական շրջանի ղեկավարի կողմից ԿԳ նախարարի հրամանը շրջանցելու փաստ, որը վկայում է, թե ինչպիսի ամենաթողություն է տիրում մանկապարտեզների տնօրենների «ընտրությունների» ժամանակ և սա միակը չէ:
Նոր Նորքի վարչական շրջանի ղեկավար պարոն Ուլիխանյանը 2016թ. մայիսի 26-ին ժամկետային աշխատանքային պայմանագիր է կնքել Դիանա Մուրադյանի հետ, որից հետո 1 տարի 5 ամիս անց՝ 2017թ. հոկտեմբերի 4-ին, հիմք ընդունելով մրցութային հանձնաժողովի որոշումը, նրան նշանակել է տնօրեն՝ խախտելով «Հայաստանի Հանրապետության նախադպրոցական ուսումնական հաստատությունների ղեկավար և մանկավարժական կազմի տարիֆաորակավորման բնութագրերը
հաստատելու մասին» հ. 416-Ն հրամանով հաստատված հավելվածի 2-րդ բաժնի 3-րդ կետի 1-ին ենթակետի պահանջը: Սույն խախտումը հայտնաբերվել է ԿԳՆ տեսչության կողմից, որը 2017թ. նոյեմբերի 15-ից դեկտեմբերի 7-ը Երևանի քաղաքապետարանի աշխատակազմի հանրակրթության վարչությունում իրականացրած ուսումնասիրության մեջ կատարել է հետևյալ արձանագրությունը.
«3) Հ. 120 մանկապարտեզի տնօրենի ընտրությունն իրականացվել է խախտումով. մինչև մրցույթին մասնակցելու օրը հավակնորդը չի ունեցել վերջին տասը տարում երկու տարվա ստաժ:»
Այս խախտումը բացահայտվելուց հետո անմիջապես՝ դեկտեմբերի 14-ին, պարոն Ուլիխանյանը Դիանա Մուրադյանին ազատել է զբաղեցրած պաշտոնից, տնօրենի պաշտոնակատար է նշանակել ոմն Արուսյակ Վարդանյանին և այդ հրամանում ոչինչ չկա այն մասին, որ Դիանա Մուրադյանին նշանակել է ուսումնական գծով փոխտնօրեն: 2018թ. հունվարի 29-ին պաշտոնակատար Արուսյակ Վարդանյանին ազատել է զբաղեցրած պաշտոնից ու թ.120 մանկապարտեզի տնօրենի պաշտոնակատարի պարտականությունները կրկին դրել այս անգամ ուսումնական գծով տնօրենի տեղակալ Դիանա Մուրադյանի վրա: Քանի որ պարոն Ուլիխանյանը տեղյակ չի ոլորտի օրենքներից, կարգերից ու մեղմ ասած, իրեն դրանք բոլորովին չեն հետաքրքրում, որովհետև առյուծի սիրտ է կերել ու իրեն թույլատրվում է շրջանցել ցանկացած օրենք, կարգ, ապա «Հայաստանի Հանրապետության նախադպրոցական ուսումնական հաստատությունների ղեկավար և մանկավարժական կազմի տարիֆաորակավորման բնութագրերը հաստատելու մասին» հ. 416-Ն հրամանով հաստատված հավելվածի 3-րդ բաժնի 3-րդ կետի 1-ին ենթակետի պահանջը կրկին խախտելով որոշել է Դիանա Մուրադյանին ուսումնական գծով տնօրենի տեղակալ նշանակել այն դեպքում, երբ ըստ վերոնշյալ հրամանի, նրան անհրաժեշտ էր վերջին 7 տարվա ընթացքում հատկապես նախադպրոցական կրթության ոլորտի կամ մանկավարժական աշխատանքի առնվազն 5 տարվա աշխատանքային ստաժ:
Եզրակացություն. Նոր Նորք վարչական շրջանի ղեկավարի 29.01.2018թ. N01 հրամանը ծայրից ծայր ապօրինի է ու պարոն Ուլիխանյանն այն պետք է չեղյալ հայտարարի: Ի դեպ, այս փաստի վրա հրավիրում եմ նաև Կրթության տեսչական մարմնի ղեկավարի ուշադրությունը:
Անահիտ Բախշյան
Կրթության տեսչական մարմնի կառավարման խորհրդի անդամ
15.03.2018թ.
6 էջ և ավելի քանակով շարադրած չարաշահումներն անգամ չստիպեցին ապօրինի նշանակված տնօրենին պատժել, ավելին <> վերադարձրեցին այն մանկապարտեզ, որի կոլեկտիվի աշխատանքային ամբողջ անդորրը խանգարվել է նրա թեթև ձեռքով և թեթև պահվածքով: Ապօրինի 22 աշխատողի, որոնք ուներին հարգանք, հեղինակսություն և աշխատանքային փորձ ազատել է աշխատանքից կատարելով կադրային ՋԱՐԴ: Չունի հարգանք կոլեկտիվի և ընդհանրածես ծնողների նկատմամբ, որոնք ցանկանում են երեխաներ ընդունեն մանկապարտեզ, որի արդյունքում ստանում է էժան և վիրավորական խոսքեր: Կարծում եմ, որ այդ պաշտոնը պետք է զբաղեցնի առաքինի, անշահախնդիր, մասնագիտական փորձ ու գիտելիքներ ունեցող անձ: